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Del 8 al 10 de octubre de 2024, la Fira Barcelona Gran Via rebosaba energía, con la participación de catworkx como Signature Sponsor en el evento inaugural europeo Team '24 de Atlassian.
Una experiencia increíble en Team '24 Europe llegó a su fin: tres días repletos de sesiones atractivas, ponencias inspiradoras y oportunidades de establecer contactos que acercaron a nuestro equipo al corazón de la comunidad Atlassian. Estamos encantados de compartir lo más destacado de nuestro viaje.
¿No pudiste unirte a nosotros en Barcelona? No te preocupes. Estamos aquí para guiarte a través de nuestras principales conclusiones y momentos destacados de Team '24 Europa. Descubre cómo los últimos avances de Atlassian permitirán a tus equipos colaborar de forma más eficaz e innovar más rápido que nunca.
Una cálida bienvenida a la ciudad de Barcelona
Nuestro equipo catworkx aterrizó en la hermosa capital de Cataluña antes del Team '24 Europe, reuniendo a 10 miembros de todas nuestras sucursales europeas, incluidos cuatro de nuestra recién creada catworkx España. Este equipo diverso, que habla más de siete idiomas, estaba ansioso por mostrar nuestras capacidades e integrarse en la cultura local.
Antes de que comenzara oficialmente el evento principal, los partners fueron invitados a una recepción de bienvenida informal con el equipo de Atlassian. Celebrada en el Salón de Baile del Hotel Porta Fira, la recepción fue la forma perfecta de dar comienzo a la semana, ofreciendo una excelente oportunidad para conectar con otros partners y líderes de Atlassian en un ambiente relajado.
También iniciamos el evento con una agradable happy hour con nuestro socio HYCU, sumergiéndonos en el ambiente de la ciudad.
Primer día: instalación del stand, gran inauguración de la sala de exposiciones y un inspirador discurso de apertura.
El primer día oficial de Team '24 Europe comenzó con el esperado evento Partner Accelerate, que supuso su debut en Europa. El día comenzó con una cálida bienvenida del Presidente de Atlassian, Anu Bharadwaj, que pronunció un inspirador discurso sobre el System of Work de Atlassian, destacando la evolución del panorama del trabajo en equipo y cómo los partners pueden liderar el camino hacia el éxito de los clientes.
Tras una interesante sesión informativa para partners, nuestro equipo se dividió las responsabilidades. Algunos miembros se centraron en montar el stand en la sala de exposiciones, mientras otros asistían a las sesiones. El tema «Potenciar la agilidad empresarial» guió las áreas de interés de nuestro stand, que incluían ITSM, ESM, Gestión del Trabajo e IA.
Al abrirse la sala de exposiciones, nuestro equipo entabló conversaciones dinámicas con los asistentes, explorando temas como la IA, la integración empresarial y la transformación digital.
Uno de los momentos más destacados del primer día fue la inspiradora sesión magistral Kickoff Keynote: "Teamwork on and off the pitch", protagonizada por el legendario Arsène Wenger y presentada por Dominic Price, de Atlassian. Como primer entrenador extranjero de la Premier League y el entrenador con más éxito del Arsenal desde 1996 hasta 2018, Wenger compartió valiosas ideas sobre liderazgo, trabajo en equipo y adaptabilidad que resonaron tanto en el mundo del deporte como en el de los negocios. Algunas citas memorables que compartió son:
- „Los dos días más importantes de tu vida son el día en que naces y el día en que descubres por qué.“ – Mark Twain
- „Sé reflexivo para llegar a ser eficaz.“
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„La curiosidad es el motor del desarrollo.“
Tras la primera ponencia y la recepción de bienvenida, nuestro equipo se dirigió a un evento exclusivo para partners organizado por Appfire. Desde el lugar de celebración, disfrutamos de una impresionante vista de 360 grados de Barcelona, que proporcionó el telón de fondo perfecto para una tarde de conversaciones interesantes, networking y celebración del espíritu de colaboración que impulsa la innovación en el ecosistema de Atlassian.
Segundo día: novedades de nuevos productos
The Founders' Keynote, celebrada el segundo día de Team '24 Europe, estuvo repleta de importantes actualizaciones. El cofundador y codirector ejecutivo Mike Cannon-Brookes saludó a la audiencia con un cálido "Hola, Barcelona!", destacando el apoyo de Atlassian a más de 120.000 clientes en la región EMEA. Hizo hincapié en cómo estas organizaciones están impulsando la innovación en sectores como el transporte aéreo, el descubrimiento de fármacos, el comercio minorista y los servicios financieros, y reafirmó el compromiso de Atlassian de ser un socio clave en su viaje.
Mike se centró en dos áreas cruciales en las que Atlassian se está concentrando para ayudar a estas organizaciones a mantenerse a la vanguardia: La innovación en IA y la creación de un System of Work conectado. Con más de 20 años de datos sobre el trabajo en equipo y conocimientos procedentes del trabajo con los principales equipos del mundo, Atlassian se encuentra en una posición única para cumplir en ambos frentes, aportando soluciones transformadoras al mercado.
Después de Mike, Anu Bharadwaj y la Dra. Zeynep Inanoglu Ozdemir, Presidenta y Directora de Marketing de Atlassian, respectivamente, subieron al escenario y mostraron cómo Atlassian está impulsando a los equipos del futuro para hacer posible lo imposible.
Dando la bienvenida a la IA al equipo la IA está revolucionando la forma de trabajar de los equipos, y Atlassian lidera la innovación en IA para sus clientes. Desde el lanzamiento de Atlassian Intelligence el año pasado, ya han desplegado más de 30 nuevas funciones basadas en IA para impulsar la productividad de los equipos. Algunos de las principales novedades son:
Atlassian Rovo ya está disponible de forma general (GA): Este nuevo producto impulsado por IA ayuda a los equipos a desbloquear el conocimiento organizativo. Rovo facilita la búsqueda empresarial, destila la información de la empresa en un chat personalizado y despliega agentes Rovo especializados para ahorrar tiempo y aumentar la eficacia. Desde el lanzamiento de la versión beta, el 75% de los usuarios han afirmado que con Rovo el trabajo se hace más rápido.
Dev-focused AI Agents: se lanza un nuevo programa de acceso anticipado para equipos de desarrollo, diseñado para abordar las tareas que dificultan la velocidad de desarrollo. Estos agentes de IA generarán automáticamente planes de código, recomendaciones y pull requests, acelerando los procesos de revisión del código y mejorando los flujos de trabajo de desarrollo.
Liberar a todos los equipos en un System of Work, Cannon-Brookes explicó la filosofía del System of Work de Atlassian, que conecta a los equipos tecnológicos y empresariales para acelerar el progreso y maximizar el impacto. El enfoque de Atlassian ayuda a las empresas a alinear sus aspectos tecnológicos y empresariales, creando un System of Work deliberado en el que todos comparten conocimientos y trabajan por objetivos comunes.
Entre las principales novedades de productos se incluyen:
- Atlassian Focus: una nueva solución de estrategia y planificación empresarial que proporciona un eje central para asignar y realizar un seguimiento de los objetivos, equipos y recursos en función de las prioridades estratégicas. Esta herramienta está diseñada para ayudar a los líderes empresariales a garantizar que sus equipos y fondos están alineados con las prioridades correctas.
- El nuevo Jira: Atlassian presentó la próxima evolución de Jira, con un aspecto renovado y nuevas y potentes funciones que la hacen aún más flexible y fácil de usar para todo tipo de equipos y trabajos. Este nuevo Jira pretende agilizar la planificación y el seguimiento para equipos diversos, impulsando la productividad y la alineación en todas las organizaciones.
- Jira Product Discovery ayuda a priorizar las ideas de producto aportando datos y perspectivas de los clientes directamente a la empresa, convirtiendo las mejores ideas en historias de usuario para el backlog de Jira del equipo de desarrolladores.
- Compass Premium: ya está disponible, que ofrece un único sitio para que los equipos de desarrollo y operaciones gestionen componentes y microservicios, incluidos calendarios on-call, repos, despliegues y métricas de cumplimiento.
- Jira Service Manager introduce nuevas capacidades de AIOps para agrupar alertas similares, reduciendo el ruido y ayudando a los equipos de ops a centrarse en los incidentes críticos. También se integra con la aplicación móvil Jira para la gestión de incidencias sobre la marcha.
- Loom está ahora totalmente integrado en Confluence y Jira, lo que permite a los usuarios grabar e incrustar vídeos directamente sin cambiar de plataforma. Loom.AI puede transcribir y editar vídeos, eliminando palabras de relleno y traduciéndolos a varios idiomas.
- Las Live Pages de Confluence estarán disponibles en versión beta a principios de 2025, permitiendo editar páginas en tiempo real sin necesidad de un botón de actualización, mejorando la colaboración y el intercambio de conocimientos.
- El gráfico de trabajo en equipo de Atlassian conecta ideas, incidencias de Jira, solicitudes de JSM y páginas de Confluence, haciéndolas accesibles cuando sea necesario y mejorando la colaboración entre equipos.
- Los agentes Rovo en Jira Service Manager y Confluence automatizan tareas como la traducción de documentos y la gestión de incidencias, mejorando la eficacia y reduciendo el trabajo manual.
- Atlassian Guard Premium proporciona controles de seguridad avanzados para los productos de Atlassian Cloud, incluyendo prevención de pérdida de datos, detección de amenazas y escaneo de contenidos.
- La plataforma de Atlassian es compatible con las necesidades de cumplimiento y seguridad a gran escala, con funciones como acciones masivas para archivar proyectos y certificaciones de cumplimiento especializadas para huellas multinacionales.
Día final: transformar el trabajo colaborativo en la era de la IA
El día de clausura de la Team'24 Europe fue un día para el recuerdo. Cerramos el evento atando cabos sueltos y reflexionando sobre un viaje increíble.
Moderado por Tiffany To, de Atlassian, el discurso de clausura, Transforming collaborative work in the age of AI, suscitó debates abiertos y profundas reflexiones sobre cómo la IA está dando forma al futuro del trabajo. Los líderes del sector Samsoor Hemat (The Adaptavist Group), Johannes Siebzehnrübl (Arvato Systems - Bertelsmann Group), Julie Mohr (Forrester) debatieron cómo pueden adaptarse las organizaciones al panorama laboral en rápida evolución, impulsado por la IA y las nuevas tecnologías. En conjunto, sus ideas dibujaron un futuro en el que la adaptabilidad, la innovación y la comunicación estratégica son las claves del éxito.
Un tema recurrente fue la importancia de aceptar el fracaso como parte del proceso de aprendizaje. La idea de «fracasar rápido, aprender y volver a intentarlo» fomenta una mentalidad en la que los contratiempos se ven como oportunidades de crecimiento y no como obstáculos al progreso. En esta era impulsada por la IA, será crucial estar abierto a nuevas formas de trabajar y no adherirse rígidamente a las mejores prácticas obsoletas. El futuro pertenece a quienes están dispuestos a innovar, a cuestionar el status quo y a ir más allá de lo familiar.
Otro aspecto crítico de esta transformación es el papel del pensamiento crítico. A medida que la IA y la automatización reconfiguren el lugar de trabajo, la capacidad de analizar situaciones, tomar decisiones informadas y adaptarse a nuevos retos será aún más valiosa. Las organizaciones que fomenten estas habilidades en sus equipos estarán mejor posicionadas para navegar por las complejidades de un mundo impulsado por la tecnología.
Aunque el potencial de la IA es inmenso, sigue habiendo barreras, especialmente en regiones como Europa, que regulan cómo puede utilizarse esta tecnología. Este entorno normativo determina no sólo el ritmo de adopción de la IA, sino también la forma en que las empresas abordan la resolución de problemas a través de la tecnología. El mensaje para las organizaciones es claro: la IA debe aprovecharse no sólo por su novedad, sino para abordar los retos del mundo real y desbloquear nuevas posibilidades.
