Vamos a evaluar tus prácticas Scrum actuales y las áreas de ineficiencia para encontrar puntos de mejora. De esta manera, podemos ayudarte a mejorar la colaboración y la comunicación de tu(s) equipo(s), acelerar la entrega, mejorar la calidad y ser más adaptables al cambio.
Ponte en marcha
Domina Scrum, mejora el impacto del equipo
Eliminar fricciones, agilizar la colaboración
Optimizar la planificación de sprints, la entrega y las revisiones
Adaptarse rápidamente a los requisitos cambiantes
Impulsar la alineación entre equipos
Garantizar una calidad y una entrega uniformes
Fomentar el compromiso y la moral alta
Obtener información clara para la mejora continua
Scrum es sin duda el marco más utilizado para el trabajo ágil. Ayuda a los equipos a entregar valor mientras mantienen una gran colaboración, transparencia y progreso iterativo. Sin embargo, seguir siendo eficaz requiere algo más que conocer los fundamentos de Scrum: requiere una mejora continua.
Para los equipos Scrum, ofrecemos Evaluaciones Ágiles - Comparativa y Avanzada - que se puede elegir en función del nivel actual de competencia Scrum. Ambas evaluaciones proporcionan información de gran alcance para mantener a tus equipos Scrum alineados, adaptables y actualizados. Mediante la identificación de comportamientos clave, normas y áreas de mejora, estas Evaluaciones de Equipo Scrum aseguran que sus equipos se mantengan a la vanguardia en su viaje ágil, impulsando resultados consistentes e innovación.
Obtén una comprensión completa y detallada de los Eventos, Responsabilidades y Artefactos de Scrum, y comprende tus interconexiones y tu papel dentro del marco de Scrum en tu organización.
Evitar la adopción de soluciones superficiales o defectuosas que no proporcionen resultados significativos para las partes interesadas o los usuarios.
Utilizar los conocimientos prácticos y la experiencia de un sinnúmero de profesionales que han aplicado eficazmente Scrum en diversos entornos y campos durante casi treinta años.
La recopilación y el examen de los datos te permiten identificar los ámbitos en los que los agentes de cambio te ayudan a ejercer una influencia más significativa.
En esta fase analizamos los datos recopilados para identificar los puntos fuertes y débiles.
¿Quién tiene éxito? ¿Quién necesita ayuda? ¿De qué manera las áreas que necesitan ayuda se beneficiarán de las que tienen éxito?
A continuación, realizamos sesiones de espacio abierto a medida con grupos específicos para examinar el contexto de los datos:
A continuación, se obtienen valiosas perspectivas mediante entrevistas individuales con miembros seleccionados del grupo en un entorno seguro y privado.
El iniciador se concentra en escuchar activamente y plantear preguntas abiertas para comprender mejor algunos de los problemas subyacentes.
Tras realizar nuestra evaluación, identifica las cuestiones clave que puedes abordar y comparte ampliamente tus planes.
Intenta mostrar los resultados y revisa este proceso cada 3-6 meses para generar confianza y garantizar un progreso continuo.
Explora las soluciones relacionadas y recoge el punto donde catworkx te ayudará a crecer más.
Vamos a profundizar en tus métodos Kanban existentes e identificar las ineficiencias para identificar las áreas de mejora.
Obtén una visión holística del grado en que tus equipos adoptan los principios ágiles, centrándote en tu capacidad de adaptación, entrega y mejora.